Unisys espera na plataforma de ECM para RailCorp

Unisys foi escolhida para desenvolver e implementar uma plataforma de gerenciamento de conteúdo empresarial (ECM) para RailCorp, operação ferroviária pública de Nova Gales do Sul “, como parte de um upgrade aos seus sistemas de TIC.

O gigante de terceirização anunciou hoje que RailCorp tinha oferecido um acordo para completar a plataforma ECM em duas fases, a primeira a desenvolver uma metodologia ECM ea segunda para implementar o sistema.

De acordo com RailCorp, a plataforma ECM – uma vez totalmente implementado – irá fornecer todos os funcionários com um único portal da Web para acessar todo o conteúdo eletrônico da organização.

RailCorp CIO Vicki Coleman disse que a primeira fase do projeto foi concebido para “definir as normas e definições que serão aplicadas em toda a organização em uma” metodologia de empresa “para que os projectos de ECM posteriores suportará os requisitos contínuos de RailCorp”.

“Em última análise, queremos que os clientes do RailCorp e terceiros para ser capaz de acessar conteúdos e serviços … usando as mesmas plataformas tecnológicas subjacentes”, disse ela em um comunicado.

papel da Unisys na implementação será o de implementar uma série de programas de gerenciamento de conteúdo off-the-shelf, como Documentum e FAST da EMC, à frente de um total de roll-out da plataforma após a conclusão do julgamento.

Nenhum valor foi divulgado para o negócio.

O operador ferroviário estatal assinou um acordo de AU $ 1900000 com a EMC em abril do ano passado para o fornecimento de software ECM mais de dois anos, depois que terceirizou suas funções de TI fundamentais para Fujitsu no final de 2006.

arquivos COUPA nuvem fabricante de software para IPO $ 75000000

? TechnologyOne assina R $ 6,2 milhões acordo com a Agricultura

Qual é o princípio organizador de trabalho digital de hoje?

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apostas WiThings ir em E-Ink, bateria de 8 meses, a simplicidade por US $ 69 perseguidor de saúde

WiThings sempre confiou na simplicidade de seus wearables saúde eo novo WiThings Go não é excepção: O rastreador $ 69 usa um display de baixa potência combinada com inteligência para medir automaticamente exercício, sono, degraus e natação.

4 tendências de negócios para governá-los todos;? A realidade virtual enfrenta cinco obstáculos; TVs inteligentes Samsung serão todos IOT compatível; O mais legal de robótica tendências da CES; Conheça deste ano estranho, maravilhoso e pior tecnologia, como a Internet das coisas toma o lugar central, a segurança se perde nas asas; Como a dominar CES 2016

Usando uma tela sensível ao toque E-Ink redonda e célula de bateria de baixo custo encontrados em relógios tradicionais, WiThings diz que o novo Go terá a duração de 8 meses antes de precisar de uma bateria nova.

Não espere toneladas de dados detalhados sobre esse visor embora. Há 88 segmentos gráficos que representam progressos no sentido atividades: Bata suas metas diárias de saúde e você vai acender-los todos ao redor da borda do dispositivo circular. Um ícone no meio do visor mostra as várias atividades controladas e bater seu objetivo transforma esse ícone em uma estrela. Essencialmente, este é um painel glanceable amarrado a seus próprios objetivos pessoais de saúde.

No interior, os sensores podem ajudar o WiThings Go distinguir entre diferentes actividades, tornando-o ainda mais simples de usar. Ao caminhar ou correr, as medidas vão avançar no sentido de passos, distância, duração e calorias executar, por exemplo. Na piscina – o WiThings Go é resistente à água – mostra duração e calorias. E à noite, o dispositivo irá acompanhar os padrões de sono entre os ciclos de sono profundo luz e.

Todos os dados sincronizados com o aplicativo mate WiThings Saúde para Android e iOS, para que você não está limitado a 88 barras gráficas de dados, você pode obter detalhes dentro do app.

E quando você não está andando, nadando a dormir?

Tela sensível ao toque do Go e ele exibe uma face do relógio tradicional no display E-Ink baixa potência. Não, você não vai conseguir mais do que isso – não há notificações de smartphones, por exemplo – mas se você vai usar algo como o Go o tempo todo, você provavelmente vai querer ver o tempo.

O WiThings Go, disponível no final deste trimestre, pode ser cortada para a roupa, colocou no bolso ou ser usado como um relógio padrão: Os clipes de dispositivos em uma faixa de relógio compatível com aqueles que desejam-lo em seu pulso.

Aqui está o que os proprietários de Android fazer quando a Apple lança um novo iPhone

Como para limpar com segurança seu iPhone para revenda

Agora você pode comprar um stick USB que destrói tudo em seu caminho

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Se o mercado de banco de dados ser interessante?

A aquisição pendente da Sun, e, assim, MySQL, pela Oracle está trazendo mais uma rodada de incerteza para aqueles que gerenciar bancos de dados.

O mercado de banco de dados só se tornou ainda mais interessante “, escreve o nosso próprio Matt Asay, e eu não posso discordar. Mas para os gerentes corporativos” interessante “é, quando se trata de bancos de dados, uma outra palavra para agravando.

Um banco de dados não é como qualquer outro aplicativo. A sua estrutura torna-se mais como a de um sistema operativo. Pergunte a qualquer um que já teve de mudar seu sistema de banco de dados subjacente. Eles vão te dizer.

É por isso que muitos compradores corporativos estão dispostos a pagar o “imposto Oracle.” Eles estão mais dispostos a pagar esse renda de monopólio que a “Microsoft Tax”. A maioria das empresas usam uma mistura de sistemas operacionais, mas geralmente há apenas uma estrutura de banco de dados no centro de operações.

Assim, quando alguém diz que o mercado de banco de dados está se tornando “interessante”, gerentes de banco de dados para alcançar as Tums. (Disponível on-line em Drugstore.Com, de onde a foto foi tirada.)

A estratégia de aquisições da Oracle desta década é baseada em que a realidade. Seus clientes podem ter de pagar muito dinheiro para as suas licenças, mas eles não tiveram as dores de cabeça de conversão de rivais que optaram por poupar dinheiro.

Embora seja bom que a IBM está a apoiar Empresa DB, isso não mascarar completamente os gerentes de banco de dados dor temem agora. A escolha entre a IBM ea Oracle é mais como um entre Coca-Cola e Pepsi do que um entre, digamos, Adobe e Gimp. Ou Microsoft Office e OpenOffice.org.

EnterpriseDB ou Ingres pode aparecer para oferecer uma alternativa ao “Imposto Oracle,” mas se Ingres cresce quem pode dizer Oracle não apenas comprá-los? Eles compraram mySQL, não é?

Esta questão não é um caso acadêmica. Ele mantém grandes implicações para os negócios em geral.

Fato é apenas sobre cada empresa de qualquer escala baseia-se em bancos de dados e aplicativos de banco de dados, para a sua existência. As pequenas empresas precisam bancos de dados de baixo custo, a fim de entrar no jogo, mas na era da Internet que pode ser forçado a escalar muito rapidamente.

Fazendo com que o “Imposto Oracle” o preço da ambição corporativa vai fazer mais para limitar o número de jogadores ambiciosos do que qualquer coisa que o governo Obama poderia fazer.

Godan, alimentando o mundo com dados abertos

DataRobot visa automatizar fruto maduro da ciência de dados

Conectado, era nuvem precisa de melhores redes

Facebook Open fontes ZStandard algoritmo de compressão de dados, tem o objetivo de substituir a tecnologia por trás Zip

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Sinofsky se junta a empresa de capital de risco Andreessen Horowitz

O ex-presidente do Windows Steven Sinofsky juntou-se ao conselho de empresa de capital de risco Andreessen Horowitz (muitas vezes abreviado para a16z) como um dos seus parceiros, pisando mais fundo no mundo VC.

Fazer o anúncio em seu aprendizado de transporte blog, Sinofsky disse que ele é relativamente novo no mundo da VC, e que, embora ele tem um monte de aprender a apanhar, ele está animado para estar fazendo isso.

“Eu não consigo pensar em um lugar melhor para fazer isso do que a16z, como eles compartilham o compromisso com a aprendizagem e partilha que aprender, por exemplo através de todos os posts do blog os [sócios gerais] escrever”, escreveu Sinofsky.

Sinofsky conheceu a16z co-fundadores Marc Andreessen e Ben Horowitz final do ano passado, e disse que estava impressionado pela forma como eles se concentrar em produtos, inovação e empresários com interesses semelhantes.

“A primeira vez que eu tenho que sair com [estas] pessoas, eu vi coisas que me fizeram lembrar dos valores que contribuem para todos os esforços de grande produto (e companhia)”, disse ele.

Embora pisar no conselho de Andreessen Horowitz, presumivelmente, ocupam mais de tempo de Sinofsky, ele prometeu não negligenciar as suas responsabilidades como empresário-em-residência na Harvard Business School, ou outros compromissos que ele tem atualmente ou venham a estabelecer.

A saída de Sinofsky da Microsoft no final de 2012 veio em um momento inesperado para a empresa. Sua renúncia ocorreu logo após o lançamento do Windows 8, o que provocou especulações de que ele pode ter sido pressionado para fora do trabalho para qualquer; falhas do produto, ou até mesmo, em silêncio disparou; por isso.

Alguns eram; feliz com a notícia da partida de Sinofsky, afirmando que iria permitir que sejam feitas alterações ao produto, tais como o retorno do botão Iniciar. Outros o viram deixar para trás um; legado de ambos os altos e baixos, melhorando a engenharia por trás dos produtos da Microsoft, mas também a divisão entre as equipes internas.

ex-contrato de Sinofsky com Microsoft; contém uma cláusula de não concorrência; que proíbe-o de trabalhar para qualquer concorrente Microsoft até 31 de dezembro de 2013. Apesar da especulação em torno de sua partida, ele declarou publicamente que a decisão de renunciar era dele.

Surface da Microsoft all-in-one PC disse a manchete lançamento hardware outubro

Windows 10 dica: Criar um fundo perfeito para seu desktop ou tela de bloqueio

? Google refuta alegações de bateria da Microsoft Borda: Chrome na superfície dura mais tempo

Azure, Office 365: duas novas regiões nuvem da Microsoft lidar com questões de privacidade de dados

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Red Hat traz JBoss middleware para PaaS cloud

Enterprise Linux potência Red Hat, está trazendo sua JBoss Java Enterprise Edition (JEE) middleware para suas ofertas de nuvem OpenShift Platform-as-a-Service (PaaS).

A fase inicial desta nova estratégia PaaS foi iniciado com a; introdução de OpenShift Empresa; como um PaaS público. Isto combinado; Red Hat Enterprise Linux (RHEL) e Red Hat JBoss Enterprise Application Platform, em uma plataforma integrada de aplicativos em nuvem aberta híbrido.

De acordo com a Red Hat, “A próxima fase da estratégia de PaaS da Red Hat se concentra no fornecimento de tecnologias-chave adicionais Red Hat JBoss middleware na nuvem como serviços alimentados por OpenShift.” Isso irá incluir novas capacidades de integração, gestão de processos de negócios (BPM), e notificações push móveis.

O serviço de notificação push móvel, AEROGEAR, é hoje disponível em preview para desenvolvedores. Isto será seguido por versões Developer Preview de tecnologias BPM PaaS (bpmPaaS) integração PaaS (iPaaS) e nos próximos meses. A tecnologia iPaaS está sendo projetado para adicionar a funcionalidade de interoperabilidade nuvem com serviços baseados em mensagens pré-nuvem.

Você pode começar a trabalhar sobre isso com o seu OpenShift PaaS hoje com produtos Red Hat JBoss middleware que incluem Red Hat JBoss Fuse e Red Hat JBoss BRMS, a empresa Linux afirma que “como serviços novos xPaaS são entregues, os usuários serão capazes de facilmente mover novo aplicativos, integrações e componentes do processo para o ambiente PaaS. ao longo do tempo, a Red Hat planeja adicionar serviços e capacidades do resto da sua carteira de Red Hat JBoss Middleware juntamente com outras tecnologias da Red Hat constituídas na forma de serviços xPaaS. ”

Durante uma conferência online, Paul Cormier, presidente de produtos e tecnologias da Red Hat, disse, “Integração de mais tecnologias da nossa pilha de middleware para a nuvem e torná-los disponíveis como fácil de consumir serviços é uma progressão natural para nós. Temos se movendo nesta direção por anos, a construção de nosso portfólio Red Hat JBoss Middleware e afinar nossa tecnologia OpenShift PaaS. a combinação do Red Hat JBoss Middleware e OpenShift é poderoso para os desenvolvedores que querem uma integração perfeita em várias plataformas e a velocidade e inovação para corresponder às suas expectativas. ”

Pessoas fora da Red Hat também vemos potencial para o emparelhamento de JBoss e OpenShift.

Al Hilwa, IDC ‘s diretor do programa de desenvolvimento de software aplicativo, em um comunicado, “Historicamente, as empresas têm sido relutantes a migrar cargas de trabalho existentes em uma PaaS por causa das limitações de algumas das ofertas no mercado hoje. Abordagem da Red Hat, que integra vários serviços, torna PaaS mais atraente para cargas de trabalho existentes e novos. Dado o histórico da Red Hat, tanto middleware e nuvem, eles estão em uma ótima posição para superar essa barreira e tomar PaaS da empresa para o próximo nível. ”

 histórias

Cloud computing cresce, uma API de cada vez

SUSE doce! senões HPE-se uma distro Linux

Twilio lança novo plano empresarial prometendo mais agilidade

Star Trek: 50 anos do futurismo positivo e comentário social bold; Microsoft de Superfície all-in-one PC disse a manchete lançamento hardware de Outubro; Hands on com o iPhone 7, novo Apple Watch, e AirPods; Google compra Apigee para $ 625.000.000

Intel, Ericsson ampliar parceria para se concentrar em indústria de mídia

Red Hat abre OpenShift PaaS cloud para as empresas; níveis Red Hat campo de jogo para os desenvolvedores de OpenShift Origin; Red Hat para estrear soluções OpenShift PaaS para uso on-premise empresa em breve; Red Hat estreia projeto OpenShift Origin, leva roubar para VMware Cloud Foundry; Red Hat lança novo Red Hat armazenamento amigável-cloud

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Tendências em RH: as empresas do Vale do Silício Como competir em contratar os melhores talentos

Inforum da Commonwealth Clube sediou um evento interessante terça-feira em San Francisco, com foco nas estratégias de empresas de tecnologia locais usam para atrair os melhores talentos.

Representantes do Twitter, Cisco Systems e Twitter falou sobre suas táticas de recrutamento e as regalias e outros incentivos que eles usam para obter e manter, o talento que eles precisam.

(Acima à esquerda) Doug MacMillan, repórter da Bloomberg BusinessWeek moderado: Melissa Daimler, Chefe de Eficácia Organizacional e Aprendizagem, pelo Twitter, Rowan Trollope, vice-presidente sênior e gerente geral de colaboração Technology Group, da Cisco Systems, e Todd Carlisle, Diretor de Pessoal no Google.

Aqui estão as minhas notas [com os meus comentários entre parênteses]

– Houve muita conversa sobre “Geração Y” aqueles que nasceram depois de 1981 e como satisfazer as suas necessidades especiais. Eles são rotulados como lotes direito, e que exigem de mimos. [Este é BS, o Gen Ys Eu sei que trabalhar duro em empregos de baixa qualidade, eles são graves, e menos interes

– A Cisco anunciou que vai contratar mais de 2.000 funcionários Gen Y este ano [que é a turma de formandos da faculdade]. Diferenças são que Gen X são tecnologia esclarecido mas Gen Y são tech dependente. [Não ficou claro se isso é bom ou ruim.]

– Trabalho a partir de casa? Twitter disse que as pessoas são bem-vindos para trabalhar em qualquer parte do edifício ou no exterior, desde que fazer seu trabalho. 50% dos funcionários são menos de um ano de idade no Twitter, ea idade média é de 30.

– A Cisco informou que o trabalho de casa é produtivo, desde que a colaboração é feita através de vídeo – não áudio, porque se é apenas de áudio que você pode ir fazer o pequeno almoço, ou sair da zona, se é vídeo que você não pode ir embora. [Ser visto que estar no trabalho é importante, se você é um

– O Google afirmou que analisaram os dados e equipes remotas trabalhou tão produtiva como equipes no escritório. [O que explica por que o Google quer que as pessoas no escritório, não em casa.]

– Google recebe 2 milhões de pedidos de empregos a cada ano e um ser humano olha para cada currículo. Apenas 5-7000 são contratados. Pontuação ponto na escola não é um bom indicador de desempenho, você pode pensar em seus pés, você pode caber em nossa cultura, são

– Cisco disse treinador era mais importante do que o salário, se as pessoas sentem que estão crescendo é importante, é o número um preditor de satisfação, não salário. Google disse Youtube é a resposta, que seus funcionários querem fazer as coisas agora. [Incompreensão o

– Google tem um programa Googler-to-Googler onde o uso pessoal Hangouts para ensinar uns aos outros yoga, ou Javascript, ou mentor outro. A regra 20/80 trabalho ainda é oferecido, mas é mais sobre o que você quer fazer e nós descobrir qual trabalho para colocá-lo em. E um

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– Google disse regalias, como ônibus para o trabalho, comida e cerveja, não desempenham um papel na atração de talentos. Twitter e Cisco discordou dizendo essas coisas são esperadas.

– As opções de ações são passe Google disse que os engenheiros querem bons salários. concessões de ações restritas são o mesmo que dinheiro e preferido pela equipe. [O mesmo que a Microsoft, e outras grandes empresas.]

– Muito crédito Não comunicado aos graduados universitários. Cisco disse que o teste está errado, os alunos não estão autorizados a resolver problemas usando a Internet ou convidando outros – que é a forma como eles querem seus funcionários para saber como trabalhar.

– Um membro da audiência perguntou sobre as mulheres. Twitter disse que eles estavam focados na “magra” a questão, e há um grupo de “super-mulheres” que oferece apoio mútuo para as mulheres no Twitter. Cisco disse o CEO John Chambers, um mandato que todos os executivos seniores ler Sher

– Um membro da audiência perguntou o que estava sendo feito para contratar veteranos do Iraque e do Afeganistão? Google disse que tinha sido discutindo o que empregos que poderia oferecer apenas naquele dia, e levou o apelo do Presidente Obama para 1 milhão de postos de trabalho para veteranos sério. Twitter e CISC

– Eles falaram sobre o apoio pessoal voluntário em instituições de caridade locais. Mas você tem que fazer o seu trabalho em primeiro lugar. [O que aconteceu com a responsabilidade social corporativa? Supostamente Gen Y acha isso importante.]

– Google usado para dar grandes concessões de ações para reconhecer realizações da equipe. Ele descobriu que era o reconhecimento público que o seu pessoal gostou e ser capaz de trazer seus pais para a cerimônia. Ele acolheu o seu primeiro “Traga seus pais para trabalhar dia” este

– Eles foram perguntou o que poderia fazer uma grande diferença. Twitter disse ficando pessoal para levar uma semana de folga por trimestre a crescer como indivíduos. Cisco disse que haverá 1 bilhão de novas pessoas em próximos dez anos. Para tão pouco quanto $ 50 por mês, será possível

– Google disse que se onde você trabalhou estendeu sua vida? Se você tem o melhor atendimento médico, juntamente com o melhor trabalho. Você would’t querer sair. [Isso explica aluguer de Ray Kurzweil, no ano passado, do Google. Ele é um evangelista de uma idéia chamada O Singul

? DeepMind do Google afirma marco importante em máquinas de fazer falar como os humanos

Google compra Apigee para $ 625.000.000

Box integra com o Google Docs, Springboard

? Google refuta alegações de bateria da Microsoft Borda: Chrome na superfície dura mais tempo

? Fim dos dados encargos, em 2015 de roaming? Não tão rápido, diz que a Europa

países da União Europeia acordaram que as tarifas de roaming na Europa deve permanecer no local até o final de 2018, em oposição a Comissão Europeia tenciona desfazer das taxas, com o final de 2015.

A maioria dos 28 estados membros da UE no Conselho Europeu votaram a favor da manutenção das taxas de roaming em vigor pelo menos até 2018, mas os estados planejam introduzir medidas que dizem que vai torná-lo mais barato para os europeus de usar seu telefone móvel, ao viajarem na a UE.

O ano passado CE planejado para eliminar progressivamente os dados taxas até o final de 2015 de roaming e implementar novas regras para proteger a neutralidade da rede, impedindo os operadores de linha fixa e móvel de estrangulamento diferentes serviços de internet. Os preços que os consumidores pagam em roaming seria ditado pela concorrência local no país em que estiver viajando. As duas propostas, votada em pelo Parlamento Europeu no ano passado, foram pranchas chave de telecomunicações da CE mercado único e estratégias digitais do mercado único.

Os políticos europeus aprovar uma lei a neutralidade da rede que vai trazer um acesso justo a largura de banda e acesso a conteúdos através dos 28 Estados membros. E a lei coloca os EUA firmemente em seu lugar.

Os Estados membros, no entanto, têm proposto um esquema alternativo com base em um “subsídio de roaming básico”. Uma vez que a quantidade de dados é consumida, os operadores estão liberados para cobrar uma taxa extra – apesar de eles dizem é muito mais baixa do que as taxas atuais. O Conselho diz que a taxa de chamadas, SMS, e os dados não poderia ser maior do que a taxa grossista máxima que os operadores pagar para usar as redes em outros Estados membros.

No entanto, a sugestão atual pelo Conselho de que o subsídio de roaming ser 5MB por dia atraiu críticas. À medida que a Aliança de Liberais Democratas para a Europa (ALDE) aponta, essa quota seria de download de cerca de 15 e-mails com anexos, ou 250 sem anexos.

Mais de 100 deputados da UE disse em uma carta ao Conselho que o plano iria decepcionar os consumidores. “Consideramos atrasos proposto por três anos (2018), ou uma sugestão para permitir 5MB, sem encargos por dia, à falta de ambição. Tais resultados, sem dúvida, decepcionou a sério os cidadãos. A diferença entre terminando tarifas de roaming, e 5MB por dia é incomensuravelmente grande ,” eles disseram.

Mais forte crítica veio de Guy Verhofstadt, presidente do ALDE no Parlamento Europeu.

Europa desembrulha pacote das telecomunicações “mercado único”, oferece aos operadores uma itinerância-lei esquivar; principais chamadas digitais da UE para «compromisso radical ‘para ajudar a matar as tarifas de roaming, a Europa define 2016 prazo para fim a todos os preços do roaming

Isto é um escândalo. Um fim para as tarifas de roaming e a entrega de um verdadeiro mercado único para as telecomunicações foi uma prioridade da campanha para todas as partes, muitos dos quais são hoje responsável por bloquear esta medida. Isso inclui o presidente Juncker, que agora vê muitos de seus próprios governos EPP ‘matando suas prioridades no Conselho. Ele deve deixar claro para a senhora Merkel amanhã que a realização de um mercado único digital é uma prioridade-chave para a competição europeia e crescimento.

“Dizer que este texto não tem ambição é um eufemismo. Certamente o nosso grupo não vai aceitar este texto, como o único vencedor é operadores nacionais das telecomunicações si mesmos. Os Estados-Membros devem pendurar suas cabeças na vergonha.”

ETNO, a associação que representa operadoras de telecomunicações na Europa, acolheu a proposta do Conselho.

“Não devemos esquecer o objectivo da proposta original da Comissão, que foi para apoiar o crescimento ea criação de emprego. Um regulamento encerramento novos modelos de negócios e receitas enfraquecimento não é do interesse de ninguém”, disse o presidente da ETNO Steven Tas.

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A posição do Conselho sobre a neutralidade da rede é que as operadoras de telecomunicações deve ser capaz de atingir acordos sobre serviços que exigem um nível específico de qualidade, desde que garantir a qualidade dos serviços de internet. Seria também deixá-lo para os reguladores nacionais para supervisionar.

A batalha fresco sobre a neutralidade da rede na Europa vem como o US Federal Communications Commission (FCC) votou a favor da regulação contra ISPs carregamento para o tráfego de pista rápida ou estrangulamento do tráfego.

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Telstra, Ericsson, Qualcomm atingir velocidades agregadas 1Gbps em teste ao vivo rede 4G

RIM: É o crescimento foi?

Research in Motion pode encontrar sua base de usuários se resumia a clientes leais incondicionais e fora do mercado de smartphones mainstream.

Essa é a maior viagem do analista Wunderlich Securities Matthew Robison. Ele rebaixado ações da RIM para um porão de uma compra e cortou o preço-alvo de US $ 76 a US $ 46. As ações da RIM são dadas agora abaixo da marca de US $ 43, downgrade do Robison teria muito melhor $ 30 atrás, mas ele faz alguns pontos interessantes.

Entre os principais itens

Quase dois terços dos assinantes podem ser satisfeitas por Possui que pode ser entregue sem o controle BES, que é o elemento central da franquia BlackBerry. Isso também significa que para uma parcela similar de assinantes, o grande volume de aplicações do BES que têm sido desenvolvidos por clientes corporativos e sistema de integrators- normalmente cotados para ser de seis dígitos magnitude; comparável a aplicações na App Store da Apple (iOS) ou Android não mercado-são relevantes. Portanto, para os dois terços dos assinantes do serviço da RIM que não podem ter necessidades críticas de segurança, a RIM deve ir ao mercado com as características do produto e um ecossistema aplicações que, em termos de taxa de inovação, têm sido prejudicados pelo esforço extra necessário para apoiar a segurança e controle mandato da base de usuários BES centrais.

? Mercado M2M salta para trás no Brasil

prisões do FBI supostos membros de Crackas com atitude para cortar funcionários gov’t dos EUA

WordPress pede que os usuários para atualizar agora para corrigir falhas de segurança críticas

Casa Branca nomeia primeiro Chief Information Security Officer Federal

ganhos de assinantes da RIM nos últimos dois anos vai agitar novamente, deixando a empresa com uma base de usuários de negócios. O lucro vai diminuir após 2013.; PlayBook vendas a retalho são misturados. “Acreditamos que o PlayBook continua a vender bem em relação a outros do que o iPad comprimidos, com retornos mínimos. No entanto, as taxas de embarque ter diminuído desde que o volume inicial daqueles que tinham sido esperando por ele”, disse Robison. “Há pouca indicação de que o PlayBook foi registrado com os consumidores fora da base instalada BlackBerry leal;. Próxima geração da RIM BlackBerry 7 produtos irá estabilizar a base de usuários, que irá atualizar Mas os produtos não woo iPhone e Android leais vontade BlackBerry.. ser uma marca tradicionalista;. QNX e outros esforços para jogar catch up são um caso de muito pouco tarde demais;… BlackBerry Enterprise Server (BES) vai perder o seu mojo BES tem recursos de segurança agradáveis, mas não está claro todo mundo precisa delas Robison adiciona

Todo o conteúdo RIM; Qual é o fator número 1 manter-se leal ao BlackBerry? [Votação]; BlackBerry BES vai multi-plataforma, permite que TI gerenciar iPhone, iPad e Android; RIM fala-se em um canto BlackBerry, não deixa espaço para erro, Nokia, RIM: Sidekicks caminhar pelo vale da sombra da morte

Inovação;? Mercado M2M salta para trás no Brasil; Segurança; prisões do FBI supostos membros de Crackas com atitude para cortar funcionários gov’t EUA; Segurança; WordPress pede que os usuários para atualizar agora para corrigir falhas de segurança críticas; Segurança; Casa Branca nomeia primeiro Chefe Federal Information Security Officer

Samsung lança Galaxy S5, Gear 2, engrenagem Fit kits SDK para desenvolvedores

Samsung lançou Software Development Kits (SDKs) para o Galaxy S5 e Samsung Gear 2.

Falando no Mobile World Congress 2014, em Barcelona, ​​Espanha, Dr. WP Hong, Presidente e Chefe da Samsung Electronics mídia Solutions Center disse que a gigante da tecnologia tem nove SDKs em oferta Atualmente, três dos quais que são novos. Atualizado Mobile, Multiscreen e SDKs jogo Multiscreen estão agora disponíveis, incluindo uma versão atualizada do Samsung Mobile SDK 1.5 com as funções de tecnologia de digitalização dedo, função de detecção de movimento e multi-tela para o desenvolvimento de aplicativos que podem operar simultaneamente em TV e dispositivos móveis.

Um SDK para o Samsung Gear 2 baseado na plataforma Tizen open source também foi lançado. Se você está interessado na engrenagem SDK, você terá acesso a APIs de movimento, IRLED APIs, APIs de sensores, APIs da câmera e APIs relacionados ao contexto, tais como histórico do navegador.

este site revisão: smartwatch curva com uma inclinação de fitness

Além disso, um kit de desenvolvimento para a engrenagem Fit também está disponível para uso por desenvolvedores Samsung, Foreshowing o potencial para o desenvolvimento de aplicativos portáteis.

Isto está de acordo com o anúncio da S Heath 3.0 Platform, que o executivo Samsung diz que é projetado para “estabelecer um ecossistema que acabará por fornecer aos usuários uma visão integrada e mais abrangente de seu bem-estar.”

A plataforma S saúde oferece atividade de monitoramento através de sensores – tanto a partir de dispositivos Samsung, bem como de produtos para desenvolvedores, e um novo serviço de nuvem que pode armazenar e integrar largos conjuntos de dados relacionados com a saúde – processamento de informações antes de exibi-lo no celular de um usuário dispositivo. Se um usuário consentimentos e opta-in, os desenvolvedores podem acessar os dados de usuários e sensores conectados.

Smartphones para seniores, tablets e celulares em abundância – este ano o Mobile World Congress tem obtido fora de um início em chamas.

O executivo da Samsung disse que o acompanhamento e controlo sanitário é uma faceta importante da tecnologia móvel de hoje, e citou uma pesquisa que sugere 32 por cento dos usuários de celulares estão usando aplicativos de fitness, 31 por cento dos usuários de tablet procurar informações relacionadas à saúde, e 25 por cento dos usuários de smartphones rastrear saúde, exercício e dieta usando seus dispositivos.

Hong disse

“A Samsung continuará a fornecer SDKs mais abrangentes para os nossos dispositivos móveis e manter relações de colaboração com os parceiros de desenvolvimento para apresentar conteúdos e serviços único e sem precedentes para nossos clientes.”

Os detalhes do SDK estão abaixo, e os kits estarão disponíveis hoje no site da Samsung.

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Mobile World Congress 2016

Com US $ 25 milhões no banco, Clinkle assume pagamentos móveis

Clinkle, uma empresa iniciante de dois anos de idade, com sede em San Francisco, anunciou esta manhã que ele quer assumir o crescente mercado de pagamentos móveis. Ele anunciou uma recompensa de US $ 25 milhões para fazê-lo.

Accel Partners; Andreessen Horowitz; Intel Capital; Intuit; Andrew Viterbi, co-fundador da Qualcomm; Bob Joss, ex-reitor, Stanford Business School, e ex-Vice-Presidente, Wells Fargo, Diane Greene & Mendel Rosenblum, co-fundadores, a VMware; Dick Fredericks, ex-embaixador dos Estados Unidos para a Suíça; Gordon Eubanks, o ex-CEO, Symantec, Jim Breyer, sócio, Accel Partners; Marc Benioff, fundador e CEO da Salesforce; Mehran Sahami, presidente associado de ciência da computação, Stanford; Owen Van Natta, ex-COO, Facebook, Peter Crisp, sócio-fundador, Venrock Associates, Peter Thiel, co-fundador e ex-CEO, Paypal; Regis McKenna, Ross Perot Jr.

O financiamento de sementes vem de uma incrível lista de dispositivos elétricos em Silicon Valley, que quer demonstra a insularidade da região ou de confiança cru em tecnologia e abordagem de Clinkle a um mercado que já é altamente competitivo.

A lista dos investidores extensa lê como assim

Se você fosse perguntar fundadores de uma empresa iniciante do Silicon Valley para listar todos os seus investidores sonho, isso é muito bonito nessa lista.

Sabemos muito pouco sobre a tecnologia da empresa até o momento. O que sabemos: ela quer seguir o conceito de “carteira digital” que a Apple, o Google e outros têm experimentado no passado, e ele diz que ele é descoberto uma maneira de fazê-lo sem a necessidade de levar seu cartão de débito e cartões de crédito de plástico junto para o passeio.

executivo-chefe Lucas Duplan escreveu em um post de blog

A troca de valor é uma das invenções mais importantes da humanidade. Mas de alguma forma, a maneira em que nós transaccionar não tenha mudado significativamente nas últimas décadas. Em vez disso, ele ficou inativo durante a invenção do PC, a Internet, eo smartphone. Na verdade, a maioria das pessoas ao redor do mundo ainda dependem de os mesmos seres humanos tecnologia séculos usados ​​atrás: papel e moedas.

“Espere até você ver a tecnologia por trás dele. É claro para nós que Lucas e sua equipe têm conseguido avanços tecnológicos impressionantes”, disse o chefe da Intuit executivo Brad Smith, em comunicado.

“A abordagem da Clinkle é fundamentalmente diferente do que está lá fora”, disse o fundador da VMware Diane Greene em um comunicado.

“Tomamos o que fazemos muito a sério e vamos ser confiável para lidar com o dinheiro das pessoas, por isso a margem de erro é zero”, Duplan disse ao meu colega neste site Donna Tam.

A empresa é principalmente mum sobre os detalhes, exceto para isso: que planeja lançar sua plataforma de pagamento “este próximo ano.” Nós já estamos a meio de 2013, assim que o relógio está correndo. Vamos ver se a empresa pode fazer a sua estreia antes da temporada de férias Q4.

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